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自分の甘さにより塾講師のバイトを数か月で辞めてしまいました。 もう１度他の塾で働きたいと思っているのですが、面接で「以前の塾をすぐ辞めた」とバレてしまうと不利でしょうか？ また塾講師ナビから再エントリーしたいと考えています。 塾を変えた方などお話をお聞かせ下さい。
みんなでつくるFAQ
応募条件についての質問
自分の甘さにより塾講師のバイトを数か月で辞めてしまいました。
もう１度他の塾で働きたいと思っているのですが、面接で「以前の塾をすぐ辞めた」とバレてしまうと不利でしょうか？
また塾講師ナビから再エントリーしたいと考えています。
塾を変えた方などお話をお聞かせ下さい。
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社員ですぐ辞めたとなるとイメージは急落しますが、バイトであればあまり影響ないですよ。むしろ、数ヶ月でも経験があったほうが、話も通じやすいので採用する側にとっては嬉しいです。不利なことより有利に働くことが多いです。
「甘さ」の内容が、本当に洒落にならないことなら別ですが、あつむ３さんが反省をして次に活かそうと思ってらっしゃって、面談で粛々とそれを語るとしたら、内緒にするよりも余程好印象ですよ。
そもそも、バイトの人手は足りていませんからね。 -
経営側としては曖昧な気持ちで塾講師はしてもらいたくないですね。辞められた理由も色々あり一概には言えないですが自覚のない学生講師が実際多いです。いくら講師不足でもちゃんと選びます。指導力は勿論重要ですが人間性も重視されます。やはり塾の顔になる存在ですので。塾側に問題あり講師が辞めてしまうパターンも多いですけど。頑張って良い先生になって下さい（笑）
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(笑)
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塾をやめた理由をきちんと説明でき、今どうしてまた塾講師のアルバイトがやりたいのか、そしてやる気があるんだ、という所を面接でアピール出来れば、数か月で辞めた経験があっても採用される可能性はあるんではないでしょうか？
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極めて危険。また年度途中で穴開ける可能性大。
他にいたら、まず採らない。
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